反传销365网讯：今天我就跟大家聊一聊传销组织里面提高传销人员业务能力其中的一点，就是观念篇。

下面就开始：

（我就模拟传销里面领导给传销业务员上课的语气来揭发这个内幕过程）

领导开始讲课了：那么今天有幸来到这里，我就开始将直销（就是传销）的运作以及做法总结出来。

就晚上讨论而言，按照以往的习惯模式走，我们都是三天一小讨论，七天一大讨论。干嘛？小讨论最长不超过一刻，大讨论最长不超过半个小时。剩下的时间是用来干什么的？是用来邀约的，那么直销的核心部分是什么？

我认为有这么三大点：

第一：邀约也就是口头上讲的钓鱼。售后服务里讲到的第五天的知识，我们这个行业，只有不断的有人加入，我们的级别就更高，黑板上讲加入不是目的，发展是硬道理。

第二点：就是搞定新朋友，也就是口头上讲的杀鱼。为什么这么说，黑板上讲的新市场营销计划，来一名顾客，产生一份效益，来十名顾客产生十分效益，没有顾客的到来也就没有效益的产生，我们是与时间赛跑的，我们要在最短的时间内尽量让新朋友早点看清楚看明白，为什么这么讲？

我们也说了，你不是最后一个，也不是最前面一个，这个行业无时无刻有人来考察。当第一个新朋友没有搞定的话，后面来考察的人看到了，有什么新的想法，很容易误入歧途。前面的都没有看清楚，要么就是这个行业不好，要么就是这个黑板洗脑，灌迷魂汤，灌迷魂药。后面来的就想，他都没有搞懂，我更加搞不懂，中国人都有种，”好的不学，坏的很快就学会了”的思想，再加上依赖的思想的严重性，总是把曙光寄托在别人的身上，不在自己的身上看希望，这样岂不是更长，甚至还有别的想法不做赘述。

我们不断的接新朋友，有时候一天要搞定三个新朋友，同时要分离新朋友。只有早点把新朋友搞定了，我们可以出去玩玩，屋里空间狭小，吸烟的朋友多，在烟雾的笼罩下，身边的老板呼吸了不好的烟气怎么办了，那是不可言喻的。再者又影响后来考察新朋友的情绪。

第三点，就是留住新朋友，为什么呢？每个人都是需要改变的人，来我们这个行业的人要么缺乏感情，要么缺乏事业，要么缺乏金钱，冲三者来的人比比皆是，这个行业是带给穷苦老百姓翻身的机会，每个人选择这个行业，都不容易，就这样轻松放弃了，是何其不值。再者，舞台再大，人走茶凉了。你坐在最上面，下面来一个走一个，你说你的位置还坐得稳不？

这就是传销领导给那些刚加入传销的新人讲课的其中的一部分内容，不知道大家看懂了没有？

总体来说就是让这些人要多邀人过来，并且要按照流程来做事，说白了就是“细节决定成败”给他们洗脑让她们越陷越深！

希望我的描述对大家有帮助，也希望大家能够把这些都转发出去让更多的人知道，远离骗局，脚踏实地生活！